Курсы валют
Голосование

Свежие комментарии
- Наталья к записи Депутат из Озерска написал губернатору жалобу на местных чиновников
- Егор к записи Отключение газа, воды и электричества в Челябинске
- владимир дюков к записи ДТП в Челябинске: дорожные аварии, попавшие в прицел видеорегистратора
- Юдашка к записи Власти Челябинска построят в Никольской роще Этнопарк
- Геннадий к записи ТВ программа на весь день
- Ольга к записи В составе «Трактора» появятся девушки
Добавить
Именины
Праздники
Четверть жителей Челябинска впадают в депрессию на работе после отпуска
- 04 сентября 2014
|12:00 |admin|Здоровье|Просмотров: 429
Каждый четвертый челябинец испытывает чувство тревоги, возвращаясь на работу после летнего отпуска, свидетельствует опрос компании HeadHunter.
Чаще всего в послеотпускную депрессию впадают представители таких сфер, как наука, банки, административный персонал, а также добыча сырья. Чтобы справится с нервным напряжением, большинство жителей Челябинска с головой окунаются в работу. А вот 16% опрошенных преодолевают стресс, начиная планировать в первый же рабочий день свой следующий отпуск.
«Кажется, что выход на работу после отпуска должен быть легким, ведь человек отдохнул и как следует расслабился. На самом же деле получается, что многим очень сложно включиться в рабочий процесс, — говорит директор уральского филиала HeadHunter Анна Хвостова. — Чтобы выход из отпуска был безболезненным, в первые рабочие дни после отпуска постарайтесь сохранить комфортное состояние — не задерживайтесь допоздна на работе, не берите работу на дом, откажитесь от всех разговоров на тему работы вне работы и хорошо отдохните в свои первые выходные».
Добавим, подавленное настроение работников сохраняется в среднем на протяжении только первой рабочей недели, при этом в большинстве случаев негативное расположение духа не влияет на работоспособность. 59% опрошенных отмечают повышение эффективности трудовой деятельности после отпуска.
Отметим, что опрос проводился с 19 августа по 1 сентября среди 1 тысячи 265 сотрудников уральских компаний.
Информация предоставлена сайтом http://www.chel.aif.ru